Sistema de Apoyo Vital al Empleado, AVE. c.a.
+58 212-237.12.93
+58 212-837.15.15
info@programasave.com
@programasAVE
programasave
Motivación y Seguridad Ocupacional
Autor: Gerencia Clínica (@programasAVE) | Fecha: 04-03-2015

Motivar al trabajador es garantía de producción laboral

Delegar responsabilidades, permitir libertad para decidir cómo trabajar, reconocer las habilidades de los empleados, simplificar cargos y puestos de trabajo son factores que propician la motivación laboral, y que en consecuencia, mantiene activado el interés de los trabajadores en sus asignaciones diarias.

La motivación laboral tiene su punto focal en la consolidación de valores corporativos que impulsan a su vez a un alto desempeño de los empleados, por ello, es fundamental establecer acciones que estimulen el rendimiento constante del equipo de trabajo, para favorecer, de esta manera, los intereses de ambas partes, es decir, empleado y empleador.

Algunas sugerencias que se plantean para mantener la motivación en los empleados son:

  • Permitir la participación del personal en las actividades en relación a la seguridad y salud laboral
  • Hacer accesible información, por medio de carteleras informativas, de Seguridad y Salud Laboral.
  • Realizar reuniones en el sitio de trabajo dirigidas por el Comité de seguridad y salud Laboral, que serán calificados para analizar y discutir accidentes ocurridos, riesgos detectados o cualquier tema relacionado con la prevención de accidentes de trabajo y/o enfermedades ocupacionales.
  • Efectuar las reuniones por lo menos una (1) vez al mes.
  • Promover eventos y campañas especiales con el objeto de implementar e impulsar la seguridad y salud Laboral dentro y fuera de las áreas de trabajo.
  • Distribuir periódicamente boletines, mensajes, folletos, afiches y cualquier otro medio de comunicación relacionado con el tema a los trabajadores y supervisores de la empresa.
  • Realizar reconocimientos, por medio de incentivos, a los trabajadores por hechos sobresalientes en la prevención de accidentes, en forma individual o por equipos de trabajo.


Gerencia Clínica
@programasAVE


Sitio                    

Nosotros
Programas EAP
Capacitación
Lopcymat a la mano
Otros Servicios
Publicaciones
Audio y Video
Contáctenos          

Twitter: @programasAVE
Facebook: programasave
Flipboard: @programasave
LinkedIn: programasAVE
Correo Electrónico
Diseño y desarrollo web: Global Services C.E. & C.A.
©2015 Sistema de Apoyo Vital al Empleado, AVE. c.a.
RIF: J-31401365-3